gewerkschaft – TVA

Die Schattenseiten der Regensburger Gastronomie

Matthias Feuerer — Wed, 14 May 2014 12:50:55 +0000

Regensburg bietet Anwohner wie Besuchern eine große gastronomische Vielfalt. Egal ob man edel speisen oder nur gemütlich ein Bier trinken möchte, sollte jeder in der Domstadt was richtiges finden. „Zu welchem Preis?“ frägt jetzt die Gewerkschaft FAU und prangert Unterbezahlung und Ausbeutung an.

Das italienische Flair Regensburgs ist das Sahnehäubchen auf der historischen Altstadt. Unzählige RegensburgerInnen & TouristInnen genießen es, in der „nördlichsten Stadt Italiens“ in einem der unzähligen Cafés zu sitzen. Diese Lebensqualität sucht man in anderen Städten oft vergebens. Auch bei der Wahl des Studienortes ist nicht zuletzt die hohe Kneipendichte ein „Zuckerl“, das den Ausschlag bei der Entscheidung für Regensburg gibt.

Die Gastronomie sorgt dafür, dass die Stadt ihren speziellen Charme erhält. „Hinter den Kulissen ist das Bild wesentlich düsterer“, so die Gewerkschaft „Freie ArbeiterInnen Union Regensburg (FAU)“. Die Menschen, die dazu beitragen eben genau dieses eigene Flair zu schaffen, „werden ausgenutzt und ihre Rechte mit Füßen getreten.“

In über 25 gastronomischen Einrichtungen hat die Gewerkschaft nach eigenen Angaben erschreckende Zustände in der Beschäftigung von Barkeepern, Köchen, Bedienungen und mehr ans Tageslicht gebracht.

Niedriglöhne und Rechtsverstöße seien demnach die Regel, die überwiegende Mehrheit der Befragten arbeite in einem Minijob. Dabei wird in den wenigsten Fällen ein Stundenlohn von 8,50 Euro oder mehr gezahlt. Oft gebe es keinen bezahlten Urlaub oder Lohnfortzahlung im Krankheitsfall, obwohl selbstverständlich auch im Minijob ein Anspruch besteht.

pm / SC

Warnstreik bei BMW in Regensburg

Matthias Feuerer — Mon, 13 May 2013 12:22:01 +0000

Die heiße Phase im Tarifkonflikt der Metall- und Elektroindustrie hat begonnen, auch in Ostbayern. Punkt 9 Uhr haben heute rund 2800 BMW-Mitarbeiter in Regensburg ihre Arbeit niedergelegt. Auch wenn es heute noch einmal ein Warnstreik war, die Forderung von 5,5 Prozent mehr Lohn wird immer vehementer, der Druck auf die Arbeitgeber immer höher. Die letzte Verhandlungsrunde zwischen der IG Metall und den Arbreitgeberverbänden beginnt morgen Abend in München. Sollten die Arbeitgeber weiterhin bei ihrem Angebot von 2,3 Prozent bleiben und sich nicht den von der IG Metall geforderten 5,5 Prozent nähern, droht ein Arbeitskampf.

ClP

Urabstimmung bei E.ON Bayern

Christian Sauerer — Tue, 29 Jan 2013 11:17:54 +0000

Seit heute morgen befinden sich die Gewerkschaftsmitglieder von E.ON Bayern bei einer Urabstimmung. Sie fordern insgesamt 6,5 Prozent mehr Lohn für das laufende Jahr. Außerdem sollen die Auszubildenen mit einem bestandenem Abschluss übernommen werden. Mindestens 75% der Miglieder müssen zustimmen, dann könnte es zu erneuten Streiks bereits in der nächsten Woche kommen. Das letzte Angebot der Arbeitgeberseite beträgt 1,7 Prozent. Für Alexander Gröbner, den Geschäftsführer von ver.di im Bezirk Oberpfalz, sei dieses Angebot bei weitem nicht zufriedenstellend. Wer auf der einen Seite seinen Aktionären eine Dividende verspricht, kann auf der anderen Seite denen, die für das Ergebnis des Unternehmens verantwortlich sind, keine Lohnerhöhung verwähren, betonte Gröbner.

CS/29.01.2013